Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaA+++
Wyszukiwana fraza:

A+++

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 26455 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Rozwiązanie umowy przez pracownika młodocianego

Jestem zatrudniona na stanowisku sprzedawcy jako młodociany pracownik. Pracodawca łamie punkty umowy, a mianowicie nie wypłaciła mi należnego wynagrodzenia za okres ponad 3 miesięcy, nie daje mi wolnych dni na odpoczynek. Czy w mojej sytuacji jest

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 czerwca 2012
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Prawo do odprawy w związku z przejściem na emeryturę

pracy (rozwiązania za porozumieniem stron, czy wypowiadania). Zgodnie z tym przepisem prawo do odprawy nie jest warunkiem przejścia na rentę lub emeryturę, lecz określonym związkiem, a ten to nie tylko związek przyczynowy, lecz również czasowy. W

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 lipca 2012

Na przedawnienie trzeba powołać się przed sądem

pani skierować do sądu pismo procesowe pozwanego, w którym powinna Pani powołać się na zarzut przedawnienia roszczenia, o które toczy się spór. Z opisu wynika, że roszczenie stało się wymagalne w 2008 roku, a więc zgodnie z ogólną zasadą wyrażoną w art

Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 4 lipca 2012

Za korzystanie z cudzego utworu należy się odszkodowanie

programu domaga się od nas równowartość ok 5 programów albo straszy, że skieruje wniosek do sądu o popełnieniu przestępstwa. Na nic nie zdają się tłumaczenia, że program posiadamy w oryginale, a wcześniejsze korzystanie jest po prostu pomyłką. Chciałbym

Typ: Porada
Data utworzenia: 12 lipca 2012

Wynagrodzenie członka zarządu wypłacane na podstawie powołania

Kilka dni temu została zakupiona spółka z ograniczona odpowiedzialnością przez dwóch udziałowców, gdzie jedna osoba posiada 90 udziałów a druga 10 udziałów. W jaki sposób prawidłowo ustalić wynagrodzenie prezesa zarządu, który został powołany

Typ: Porada
Data utworzenia: 13 lipca 2012

Przetwarzanie danych w razie zakończenia postępowania karnego

się starać o kredyt hipoteczny. Okazało się, że pomimo otrzymania pisma bank dalej przetwarza moje dane w BIK-u a sklep w KRD. Ponieważ bank i sklep po otrzymaniu decyzji z prokuratury dalej przetwarzali moje dane osobowe, już nielegalnie, czy mogę

Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 16 lipca 2012

Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia wywołuje skutki jak rozwiązanie umowy przez pracodawcę za wypowiedzeniem

problemy finansowe. Skłaniam się do rozwiązania umowy z winy pracodawcy (art. 55). Czy w takim wypadku należy mi się zasiłek dla bezrobotnych, a jeżeli tak to po jakim okresie? Czy należy mi się odprawa lub odszkodowanie? Jeżeli nie rozwiąże teraz umowy, a

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Roszczenia pracodawcy wobec pracownika wynikające ze stosunku pracy przedawniają się już po roku

w przypadku, gdy pracownik umyślnie wyrządzi szkodę, wówczas do przedawnienia roszczenia o naprawienie tej szkody stosuje się przepisy Kodeksu cywilnego a nie przepisy kodeksu pracy. Jeżeli zatem w ramach stosunku pracy powstało roszczenie

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 31 października 2012

Zawiadomienie o czynności egzekucyjnej przerywa bieg przedawnienia zobowiązania podatkowego

egzekucyjnego, a także przedawnienia roszczeń stosuje się przepisy ustawy z dnia z dnia 29 sierpnia 1997 roku, Ordynacja podatkowa. Co do zasady, zgodnie z art. 70 § 1 Ordynacji, zobowiązanie podatkowe przedawniają się z upływem 5 lat, licząc od końca roku

Typ: Porada
Data utworzenia: 2 lutego 2013

Rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn ekonomicznych

uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. Nie wykonanie tego obowiązku stanowi naruszenie art. 45 § 1 K.p. a tym samym może stanowić podstawę do żądania przez pracownika przywrócenia do pracy lub odszkodowania. Przyczyn a ta musi być prawdziwa i zgodna

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 4 listopada 2013
« Poprzednia 1 … 67  |  68  |  69  |  70  |  71 … 2646 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.