Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykułygodziny+pracy
Prawo pracy -

Ilekroć w Kodeksie pracy jest mowa o prawie pracy, rozumie się przez to przepisy Kodeksu pracy oraz przepisy innych ustaw i aktów wykonawczych, określające prawa i obowiązki pracowników i pracodawców, a także postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów i statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy. Postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych oraz regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż przepisy Kodeksu pracy oraz innych ustaw i aktów wykonawczych. Postanowienia regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych. Postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów oraz statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy, naruszające zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, nie obowiązują.
Art. 9 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

godziny+pracy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 2090 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Czy księgowość online się opłaca?

Kalkulując koszty prowadzenia zadań księgowych w firmie, można zastanawiać się nad tym, jak je zorganizować, optymalizując koszty ponoszone przez przedsiębiorstwo. Można je realizować samodzielnie, zatrudnić profesjonalną księgową czy też oddelegować je na zewnątrz, w ramach outsourcingu usług księgowych do biura rachunkowego. Alternatywą…

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 27 czerwca 2014
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Współpracujący rozlicza się z ZUS-em jak przedsiębiorca

Jeżeli przedsiębiorcy przy prowadzeniu firmy będzie pomagać np. jego matka czy jego żona, z którymi pozostaje we wspólnym gospodarstwie domowym, będą one podlegały pod inne niż zwykły pracownik ubezpieczenia społeczne – na potrzeby ZUS-owskie będą współpracownikami.

Kategoria: Podatki
Data utworzenia: 24 lipca 2014

Zaostrzenie zasad przyznawania dofinansowania do pensji niepełnosprawnych pracowników

Od 15 września 2012 r. zmieniły się zasady przyznawania dofinansowania do pensji niepełnosprawnych pracowników. Jest to efekt nowelizacji ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Zmiany opierają się głównie na zaostrzeniu dotychczas obowiązujących zasad.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 4 października 2012

Zgłoszenie firmy do ZUS

Obowiązujące od 2012 r. przepisy w zakresie rejestracji własnej działalności gospodarczej wprowadziły duże ułatwienia dla nowych przedsiębiorców. Od tej pory rejestracja firmy odbywa się co do zasady poprzez złożenie prawidłowo wypełnionego formularza CEiDG-1, przy czym można to zrobić tradycyjną drogą pocztową albo bardziej nowocześnie –…

Data utworzenia: 12 października 2012

Urlop macierzyński po poronieniu

Kwestia poronienia została częściowo uregulowana w Rozporządzeniu Ministra Zdrowia z 21 grudnia 2006 r. w sprawie rodzajów i zakresu dokumentacji medycznej w zakładach opieki zdrowotnej oraz sposobu jej przetwarzania reguluje kwestię poronienia. Zgodnie z załącznikiem do w/w aktu, za poronienie uważa się wydalenie lub wydobycie z ustroju matki płodu…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 23 października 2012

Zawierając umowę spółki cywilnej pamiętaj o podatku

Zawiązując spółkę cywilną tworzący ją przedsiębiorcy muszą pamiętać o konieczności zapłaty podatku od czynności cywilnoprawnych, z tytułu zawarcia umowy spółki. Wartość zobowiązania względem organu podatkowego z zasady wynosi 0,5% wniesionych wkładów.

Data utworzenia: 5 listopada 2012

System podatkowy powinien zachęcać do wydobycia gazu z łupków

Opodatkowanie przedsięwzięć biznesowych związanych z wydobyciem gazu dopiero w momencie osiągnięcia rentowności, wydłużenie okresów rozliczenia strat, amortyzowanie nakładów inwestycyjnych od momentu rozpoczęcia produkcji i uzależnienie nowych podatków od produktywności złóż – proponuje PKPP Lewiatan w liście skierowanym do premiera Donalda…

Data utworzenia: 30 listopada 2012

Jak rozliczyć się z przejechanych kilometrów?

Samochód jest nieodłącznym elementem wyposażenia w wielu firmach. Wielu też przedsiębiorców nie wyobraża sobie funkcjonowania swojego przedsiębiorstwa bez auta. Do wypełniania obowiązków służbowych pracodawcy najczęściej powierzają pracownikom auta firmowe. Pojawia się pytanie w jaki sposób rozliczyć się z kilometrów przejechanych w ramach…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 30 listopada 2012

Firmy muszą zapłacić w tym roku ok. 550 zł więcej na ZUS

Rosną składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Podwyżka wynosi miesięcznie około 4,6 proc. w stosunku do 2012 r. To efekt wzrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w IV kwartale 2012 r. i prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia zapisanego w ustawie budżetowej. Przedsiębiorcy będą musieli zapłacić tytułem składek na ubezpieczenie…

Kategoria: Finanse
Data utworzenia: 23 stycznia 2013

Program lojalnościowy dla pracowników nie musi być opodatkowany

Otrzymywanie przez pracownika od firmy upustów cenowych towarów czy usług w ramach programu lojalnościowego nie będzie tworzyło przychodu, jeśli program ten nie jest adresowany jedynie do pracowników.

Kategoria: Podatki
Data utworzenia: 26 stycznia 2013
« Poprzednia 1 … 151  |  152  |  153  |  154  |  155 … 209 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.