Kalendarz przedsiębiorcy: 20-10-2018 Termin obliczenia i wpłacenia zaliczki…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykułyubezpieczenie+dla+wC582aC59Bcicieli+farm+wiatrowych
Przesyłka dla ociemniałych -

 przesyłkę o masie do 7 000 g, zawierającą korespondencję lub druki, w których informacja jest utrwalona pismem wypukłym lub na innym nośniku dostępnym do odczytu przez niewidomych lub ociemniałych, nadaną w sposób umożliwiający sprawdzenie zawartości

Ustawa z dnia 12 czerwca 2003 r.Prawo pocztowe art.3 pkt.17

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 4583 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Wniosek o ogłoszenie upadłości likwidacyjnej małego przedsiębiorcy

Drobni przedsiębiorcy na skraju bankructwa, stają przed trudnym wyborem i muszą zdecydować czy nie „zamknąć interesu”. Wielu z nich nie zdaje sobie z tego sprawy, ale prawo nakłada na nich obowiązek złożenia wniosku o ogłoszenie upadłości, gdy są oni niewypłacalni (tzn. gdy nie wykonują oni swoich wymagalnych zobowiązać pieniężnych, czyli…

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 3 czerwca 2014

Kiedy pracodawca musi wprowadzić regulamin wynagradzania?

Zgodnie z art. art. 772 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998r., Nr 21, poz. 94 ze zm.) regulamin wynagradzania jest wewnętrznym aktem prawnym, który ustala pracodawca. W głównej mierze określa on zasady wynagradzania u danego pracodawcy.

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 22 czerwca 2014

Doradztwo sukcesyjne to coś więcej niż kwestie prawne i podatkowe

Część kancelarii prawniczych oferuje przedsiębiorcom, którzy myślą o wycofaniu się z biznesu i przekazaniu go następcom, usługę planowania czy też doradztwa sukcesyjnego. Ma to pomóc w przygotowaniu takiej sukcesji w firmie za życia właściciela, ale także na wypadek jego śmierci, np. od strony jak najkorzystniejszego opodatkowania. Na rynku…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 23 czerwca 2014

Czy spółka cywilna może być częścią innych spółek?

Spółka cywilna podlega odrębnej regulacji prawnej, niż ma to miejsce w przypadku spółek prawa handlowego. Tak naprawdę nie jest ona nawet osobnym podmiotem prawnym, lecz stosunkiem zobowiązaniowym przejawiającym się w szczególnej postaci. Innymi słowy, spółka cywilna jest umową taką jak np. umowa sprzedaży samochodu, choć wbrew pozorom na taką…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 1 lipca 2014

Jak poprawnie zarejestrować spółkę cywilną?

Spółka cywilna, wbrew swojej nazwie, nie należy do spółek prawa handlowego, nie jest nawet spółką sensu stricto. Należy ona do szczególnego rodzaju umów o charakterze cywilnoprawnym. Zgodnie z treścią art. 860 Kodeksu cywilnego, przez umowę spółki wspólnicy zobowiązują się dążyć do osiągnięcia wspólnego celu gospodarczego przez działanie…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 2 lipca 2014

Zatrudnianie członków zarządu w spółkach kapitałowych

Zatrudnienie następuje w oparciu o umowę o pracę – jest to jedna z podstaw stosunku pracy. Pojawia się jednak pytanie – czy w przypadku członków zarządu spółki kapitałowej, jaką jest spółka z o.o. lub spółka akcyjna, mamy do czynienia z typowym stosunkiem pracy, a co za tym idzie czy możliwe jest stosowanie zwykłych umów o pracę?

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 4 lipca 2014

Oddalenie wniosku o ogłoszenie upadłości

Masz własną firmę i nie wiedzie Ci się najlepiej? W takim razie powinieneś zastanowić się nad wnioskiem o ogłoszenie upadłości. Niestety sam brak dochodów nie jest wystarczającą przesłanką, aby sąd ogłosił upadłość Twojego przedsiębiorstwa, musisz bowiem spełnić zupełnie inne przesłanki. Z drugiej strony wypełnienie ustawowych warunków…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 9 lipca 2014

Od dziś osoby niepełnosprawne będą mogły pracować krócej bez zaświadczenia od lekarza

W czwartek wchodzą w życie zmiany dotyczące czasu pracy osób niepełnosprawnych. Nawet bez uzyskania zaświadczenia od lekarza pracy osoby niepełnosprawne będą mogły pracować 7 godzin na dobę i 35 tygodniowo w ramach pełnego czasu pracy. Mimo zmian wynagrodzenie powinno pozostać na tym samym poziomie.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 10 lipca 2014

Likwidujesz zakład pracy? Pamiętaj o pewnych obowiązkach

Upadek firmy, choć często nieprzyjemny, jest zdarzeniem, z którym wiąże się szereg obowiązków po stronie dotychczasowego szefa. Każdy zatrudniający musi pamiętać, że w przypadku zamknięcia firmy jego pracownicy mają prawo do szczególnych żądań. Więcej przeczytasz w naszym artykule.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 14 lipca 2014

W razie wypadku przy pracy należy sporządzić protokół powypadkowy

W sytuacji, gdy nastąpi wypadek przy pracy pracodawca ma obowiązek podjąć niezbędne działania eliminujące lub ograniczające zagrożenie, zapewnić udzielenie pierwszej pomocy osobom poszkodowanym i ustalenie w przewidzianym trybie okoliczności i przyczyn wypadku. Warto wiedzieć, że okoliczności i przyczyny wypadku ustala powoływany przez pracodawcę…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 17 lipca 2014
« Poprzednia 1 … 397  |  398  |  399  |  400  |  401 … 459 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.