Kalendarz przedsiębiorcy: 15-12-2017 Termin zapłaty podatku od nieruchomości…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykuływynagrodzenie za urlop
Wyszukiwana fraza:

wynagrodzenie za urlop

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 58 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Urlop dla doktoranta

Ustawa z dnia 14 marca 2003r. o stopniach naukowych i tytule naukowym oraz o stopniach i tytule w zakresie sztuki (Dz. U. z 2003r., Nr 65, poz. 595 ze zm.) gwarantuje pracownikom - doktorantom dwa uprawnienia. Pracownik niebędący nauczycielem akademickim lub pracownikiem naukowym ma więc prawo do 28 dni urlopu na przygotowanie obrony rozprawy doktorskiej oraz…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 czerwca 2013
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Przedsiębiorcy i zleceniobiorcy sprawujący opiekę nad dziećmi na równi z pracownikami. Sprawdź co się zmieniło!

Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, pracownik zatrudniony co najmniej 6 miesięcy ma prawo do urlopu wychowawczego w wymiarze do 3 lat w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez nie 5 roku życia. Do sześciomiesięcznego okresu zatrudnienia wlicza się poprzednie okresy zatrudnienia. Pracownik mający powyższy…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 września 2013

Czy okres urlopu macierzyńskiego wlicza się do okresu uprawniającego do otrzymania trzynastki za 2012r.?

Po pierwszym czytaniu w Sejmowej Komisji Administracji i Cyfryzacji jest senacki projekt ustawy o zmianie Ustawy z dnia 12 grudnia 1997r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej (Dz. U. z 1997r., Nr 160, poz. 1080, ze zm.). Projekt ten dotyczy dostosowania systemu prawa do wyroku Trybunału Konstytucyjnego poprzez wprowadzenie…

Kategoria: Dla Prawnika
Data utworzenia: 7 lutego 2013

Zasiłek macierzyński 2012

Z dniem 1 stycznia 2012r. nastąpiło podwyższenie wymiaru dodatkowego urlopu macierzyńskiego a co za tym idzie wydłużył się również czas pobierania zasiłku macierzyńskiego.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 stycznia 2012

Dzień wolny za nadgodziny

Zgodnie z treścią art. 151 §1 Kodeksu pracy, praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy, stanowi pracę w godzinach nadliczbowych. Wypracowanie nadgodzin jest podstawą do żądania dodatkowego…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 lipca 2013

Chory na urlopie?

Nadeszły wakacje a wraz z nimi wyczekiwany przez wielu okres urlopowy. Jednak co się stanie, gdy w trakcie przeznaczonych na odpoczynek dni pracownik zachoruje? Wątpliwości wyjaśnia ekspert, Alicja Biernat, adwokat w TGC Corporate Lawyers.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 lipca 2013

Ważne zmiany dla osób zajmujących się dziećmi!

Opieka nad dzieckiem to ważne i odpowiedzialne zadanie. Nierzadko wymaga sporego nakładu pracy i energii, to z kolei odbija się na braku możliwości rozwoju zawodowego w innej dziedzinie życia. Do tej pory sprawowanie opieki przez chociażby jednego z rodziców nie gwarantowało prawa do jakiegokolwiek świadczenia społecznego, w tym roku sytuacji opiekunów…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 czerwca 2013

W życie weszły przepisy gwarantujące większą ochronę roszczeń pracowników

Nowelizacja ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy o kosztach sądowych w sprawach cywilnych weszła w życie 5 września 2017 roku. Zmiany rozszerzają ochronę roszczeń pracowników i przyspieszają udzielanie pomocy finansowej.

Data utworzenia: 6 września 2017

Ciąża i praca? Poznaj swoje prawa!

W życiu wielu kobiet kariera zawodowa odgrywa istotną rolę. Nie oznacza to jednak automatycznie rezygnacji z macierzyństwa. Pracująca kobieta, która zachodzi w ciąże ma jednak szczególne uprawnienia. Zobacz czego możesz wymagać od swojego szefa!

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 18 listopada 2013

Przebywasz na urlopie bezpłatnym? Też masz swoje prawa!

Urlop bezpłatny z samej definicji oznacza, że pracownikowi, który zdecyduje się na jego wykorzystanie nie przysługuje żadne wynagrodzenie. Z drugiej strony nie oznacza to, że zatrudniony traci swoje wszystkie dotychczasowe prawa gwarantowane

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 kwietnia 2014
« Poprzednia 1  |  2  |  3  |  4  |  5  |  6 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.