Kalendarz przedsiębiorcy: 15-12-2017 Termin zapłaty podatku od nieruchomości…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykułyzatrudnianie pracowników
Wyszukiwana fraza:

zatrudnianie pracowników

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 66 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Zakazane umowy dla firm

Wydawałoby się, że przedsiębiorstwo może zawierać wszelkiego rodzaju umowy. W rzeczywistości tak jednak nie jest, istnieje bowiem katalog tzw. zakazanych kontraktów. Jeśli jesteś ciekawy, jakich zobowiązań nie powinna zaciągać Twoja forma – koniecznie przeczytaj ten artykuł, z pewnością uchroni Cię on przed przykrymi konsekwencjami prawnymi…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 23 września 2014
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Latem drobny biznes ma się lepiej

Więcej optymizmu dotyczącego tegorocznych obrotów i bardziej ambitne plany inwestycyjne – taki obraz mikroprzedsiębiorców wyłania się z najnowszego badania przeprowadzonego przez Grupę Idea Banku. Z dużym prawdopodobieństwem jest to jednak ożywienie sezonowe.

Kategoria: Finanse
Data utworzenia: 1 lipca 2013

Komu przysługuje świadczenie aktywizacyjne?

Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy wprowadziła nowe instrumenty mające na celu umożliwienie godzenia obowiązków rodzinnych z zawodowymi, tj. grantu na telepracę i świadczenia aktywizacyjnego. W niniejszym artykule zostanie omówione świadczenie aktywizacyjne.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 29 czerwca 2014

Czy pracodawca musi podać przyczynę wypowiedzenia?

Wypowiedzenie stosunku pracy następuje w oparciu o ściśle określone zasady zawarte w Kodeksie pracy. Warto przy tym zaznaczyć, że rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem może nastąpić zarówno przez pracownika jak i przez pracodawcę. W niektórych sytuacjach wypowiedzenie stosunku pracy nie musi zawierać uzasadnienia.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 23 września 2013

Bezzasadne zwolnienie pracownika z pracy

Strata pracy to jedna z bardziej stresogennych sytuacji życiowych, szczególnie dotkliwa w dobie rosnącego bezrobocia. Zwolnienie pracownika może odbyć się albo za wypowiedzeniem albo w drodze rozwiązania umowy bez wypowiedzenia. Wypowiedzenie umowy o pracę bądź jej rozwiązanie bez wypowiedzenia może być nieuzasadnione lub nastąpić z naruszeniem…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 11 kwietnia 2013

Konsekwencje lewego zwolnienia lekarskiego

Zwolnienie lekarskie jest podstawą, aby pracownik przez określony czas zaprzestał wykonywania pracy i zregenerował swoje siły. Jednocześnie każdy przebywający na zwolnieniu chorobowym ma prawo do wynagrodzenia ustalanego we właściwym wymiarze. Pozostawanie na L4 przekreśla oczywiście możliwość wykonywania innej pracy zarobkowej, jeżeli jednak…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 15 maja 2013
« Poprzednia 1 … 3  |  4  |  5  |  6  |  7 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.