Kalendarz przedsiębiorcy: 25-10-2017 Termin złożenia deklaracji VAT 7
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaformy umowy
Wyszukiwana fraza:

formy umowy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 360 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Rozwiązanie umowy o pracę

i pracownika. Pamiętajmy przy tym, że w zależności od szeregu różnych okoliczności, rozwiązanie jakiejkolwiek umowy o pracę może przybierać różne formy.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 1 marca 2013
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Wystąpienie ze spółki cywilnej nie wymaga formy aktu notarialnego

Sąd Najwyższy potwierdził, że jeżeli majątek wspólników spółki cywilnej obejmuje nieruchomość, do wykreślenia z księgi wieczystej wspólnika występującego ze spółki wystarczy jego oświadczenie złożone w formie pisemnej z podpisem notarialnie poświadczonym.

Data utworzenia: 18 marca 2012

Państwo skłania pracodawców do zatrudniania na umowach zlecenia

Jeśli rząd zgodzi się na opłacanie składek na ZUS od wszystkich umów zleceń, co proponują związkowcy, to budżet na tym nie zyska, a wiele osób będzie zatrudnianych na czarno – uważa Konfederacja Lewiatan.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 4 czerwca 2013

Zmiana umowy spółki, a podatek

W realiach biznesowych nic nie jest stałe. Zmiany formy działalności gospodarczej są dość częstym zjawiskiem. Dlatego też przedsiębiorcy powinni pamiętać o tym, że opodatkowaniu z tytułu czynności prawnych podlega nie tylko zawiązanie umowy spółki

Data utworzenia: 24 stycznia 2012

Rozwiązanie umowy zlecenia

Umowa zlecenia może zostać zakończona na dwa sposoby. Może ona wygasnąć wraz z wykonaniem określonego zlecenia albo może zostać rozwiązania w drodze wypowiedzenia. Kwestie z tym związane uregulowane są w art. 746-749 Ustawy z dnia 23 kwietnia 1964r. Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964r., Nr 16, poz. 93 ze zm.).

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 19 marca 2013

Elementy umowy o pracę

Kodeks pracy dzieli umowy o pracę w oparciu o czas ich trwania. W związku z tym wyróżniamy umowy zawierane na czas nieokreślony, na okres próbny, na czas wykonania określonej pracy, na zastępstwo oraz na czas określony. Niezależnie od tego z jaką

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 17 grudnia 2013

Wypowiedzenie umowy zlecenia

Umowa zlecenia jest to rodzaj umowy cywilnoprawnej uregulowanej w Kodeksie cywilnym. Przedmiotem umowy zlecenia jest wykonanie odpłatnie lub nieodpłatnie określonej czynności prawnej. Od umowy zlecenia, jak w przypadku większości innych rodzajów

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 16 listopada 2012

Jak zabezpieczyć wykonanie umowy?

szczególności rachunek powierniczy, konieczność zawierania umowy w formie aktu notarialnego a także wpis ostrzeżeń do księgi wieczystej w zakresie ujawnienia roszczenia o przeniesienie własności nieruchomości. Jednakże istnieje wiele różnych zobowiązań, które

Słowa kluczowe: aval, blokada, cesja, gwarancja
Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 2 lipca 2012

Zaostrzenie przepisów uderzy w pracowników tymczasowych

NSZZ „Solidarność” chce objąć osoby świadczące pracę tymczasową przepisami ochronnymi i ograniczyć patologię jaką stało się omijanie limitu czasowego trwania zatrudnienia tymczasowego. „Nadmierna ochrona może przynieść odwrotny skutek – rozwój szarej strefy i wzrost bezrobocia. Najważniejszą motywacją do tworzenia miejsc pracy są…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 22 maja 2012

Jak zatrudnić pracownika i nie żałować?

Prowadzisz niewielką działalność i myślisz o zatrudnienia dodatkowej osoby? Są rzeczy o których niekoniecznie wiesz, a których musisz dopilnować. Aby zostać pracodawcą trzeba spełnić odpowiednie wymogi formalne i... podjąć wiele decyzji. Jak zatrudnić by nie żałować?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 lutego 2014
« Poprzednia 1 … 4  |  5  |  6  |  7  |  8 … 36 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.