Kalendarz przedsiębiorcy: 10-12-2017 Termin opłaty składek ZUS przez osoby… (ZUS)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównagóry
Wyszukiwana fraza:

góry

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 282 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Dochodzenie należności między przedsiębiorcami

Dochodzenie należności nie jest w polskich realiach prostym zadaniem, biorąc pod uwagę szczególnie to, że znaczna część dłużników jest po prostu niewypłacalna. Do 3 maja 2012 r. postępowanie w tym zakresie było jeszcze trudniejsze jeżeli chodzi o zobowiązania pomiędzy dwoma przedsiębiorcami – w tej materii obowiązywało oddzielne postępowanie…

Data utworzenia: 1 marca 2013
Kancelaria Adwokacka
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Umowa zlecenia

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 7 marca 2013

Umowa zlecenia, a umowa o dzieło

Choć dla wielu osób umowa zlecenia i umowa o dzieło to dwie podobne umowy, w rzeczywistości znacznie się różnią i mają wiele charakterystycznych dla siebie cech. Umowę zlecenia regulują przepisy art. 734 -751 Ustawy z dnia 23 kwietnia 1964r. Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964r., Nr 16, poz. 93 ze zm.) zaś umowa o dzieło uregulowana jest w art. 627-646…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 17 marca 2013

Jak należycie zawrzeć umowę o roboty budowlane?

Proces budowlany jest złożoną procedurą, która ze względu na swój skomplikowany charakter może u niektórych budzić niepokój. W szczególności jeśli inwestorem nie jest potężny przedsiębiorca lub deweloper, ale osoba fizyczna, która decyduje się na budowę własnego domu. W takich sytuacjach często rodzi się pytanie, jak ustrzec się przed…

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 19 marca 2013

Ochrona wynagrodzenia za pracę

Wynagrodzenie pracownika za wykonaną pracę podlega szczególnej ochronie prawnej. Pracownik ma przede wszystkim prawo do godziwego wynagrodzenia za pracę. Warunki realizacji tego prawa określają przepisy prawa pracy oraz polityka państwa w dziedzinie płac, w szczególności poprzez ustalanie minimalnej płacy za pracę. Należy pamiętać, że terminowe…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 26 marca 2013

Jaka umowa na marketing szeptany?

Marketing szeptany (z ang. whisper marketing) to nic innego jak czynności podejmowane w celu dotarcia z informacją marketingową do jak najszerszego kręgu odbiorców – za pośrednictwem przekazu ustnego. Pamiętajmy przy tym, że powyższe działanie powinno charakteryzować się bezpośrednią spontanicznością.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 18 kwietnia 2013

Nieskuteczne sposoby unikania przez pracodawcę obowiązków

Nieskuteczne sposoby unikania przez pracodawcę obowiązków: prowadzenia ewidencji czasu pracy, zapłaty wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych oraz zapłaty wynagrodzenia za okres wypowiedzenia.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 kwietnia 2013

Kierowco, jak możesz zaoszczędzić?

Komisja Europejska podejmuje szereg inicjatyw zmierzających do poprawy otoczenia poprzez zmianę i udoskonalanie obowiązujących przepisów. Rozporządzenie MV BER/GVO to przykład takiego działania – jego wprowadzenie ma służyć ochronie kierowców przed monopolistycznymi praktykami producentów samochodowych.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 29 kwietnia 2013

Cyberprzestępczość

Przestępczość komputerowa od początku towarzyszyła rozwojowi nowoczesnych technologii, stopniowo zyskując na znaczeniu w policyjnych statystykach. O ile początkowo kwestia ta pozostawała raczej problemem marginalnym, o tyle pod koniec XX wieku, komputery powszechnie były już wykorzystywane jako narzędzia służące do dokonywania czynów zabronionych…

Kategoria: Prawo karne
Data utworzenia: 22 maja 2013

Obowiązki pracodawcy

Kodeks pracy (dalej KP) w art. 94 reguluje obowiązki pracodawcy.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 18 czerwca 2013
« Poprzednia 1 … 13  |  14  |  15  |  16  |  17 … 29 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.