Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapracodawca
Pracodawca -

Pracodawcą jest jednostka organizacyjna, choćby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudniają one pracowników.
Art. 3 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

pracodawca

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 1126 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Umowy cywilnoprawne - kiedy firma nie może ich stosować?

Pracodawcy coraz częściej decydują się na zatrudnianie pracowników na podstawie tzw. umów śmieciowych (umowa zlecenia, umowa o dzieło). Jest to dla nich jedna z korzystniejszych form, ponieważ koszty utrzymania zatrudnionego są nieporównywalnie mniejsze, niż gdyby pracował on na podstawie umowy o pracę.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 12 października 2012
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Nieobecność w pracy a zmniejszenie wynagrodzenia

wynagrodzenia za pracę. W niektórych sytuacjach pracodawca ma także obowiązek wypłaty wynagrodzenia pracownikowi, który nie wykonuje jakiejkolwiek pracy – tym samym jest to wyjątek od ogólnej zasady, że wynagrodzenie przysługuje za wykonaną pracę.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 października 2012

Obowiązki pracodawcy wobec komornika

W toku prowadzonego postępowania egzekucyjnego komornikowi przysługuje szereg uprawnień, tak aby całe postępowanie okazało się jak najbardziej skuteczne, a wierzyciel został w jak największym stopniu zaspokojony. Jednym z takich praw komorniczych jest żądanie od pracodawcy udzielenia informacji o wynagrodzeniu otrzymywanym przez dłużnika, który…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 października 2012

Obowiązki pracodawcy wobec uczącego się pracownika

Zgodnie z treścią art. 17 Kodeksu pracy, pracodawca jest zobowiązany do ułatwiania pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Nie należy mylić tego z obowiązkiem pracodawcy polegającym na tym, aby dokształcał on swoich pracowników. Przez

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 października 2012

Powrót z urlopu macierzyńskiego - czego nie może zrobić szef?

Zgodnie z treścią art. 180 Kodeksu pracy, pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze: - 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie, - 31 tygodni w przypadku urodzenia dwojga dzieci przy jednym porodzie, - 33 tygodni w przypadku urodzenia trojga dzieci przy jednym porodzie, - 35 tygodni w przypadku urodzenia czworga…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 października 2012

Badanie trzeźwości pracownika

Zgodnie z art. 17 ustawy z dnia 26 października 1982 r. o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, kierownik zakładu pracy lub osoba przez niego upoważniona mają obowiązek niedopuszczenia do pracy pracownika, jeżeli zachodzi uzasadnione podejrzenie, że stawił się on do pracy w stanie po użyciu alkoholu albo spożywał alkohol w czasie…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 16 października 2012

Staż pracy

Staż pracy jest bardzo ważnym elementem przy ustalaniu nie tylko przyszłej emerytury ale także i wielu innych uprawnień pracowniczych. Co zatem wchodzi w jego zakres?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 16 października 2012

Opłacane dla pracownika ubezpieczenie na życie pracodawca może zaliczyć do kosztów podatkowych

Choć składki na ubezpieczenia, opłacane na rzecz pracowników, na gruncie ustawy o PIT z zasady nie stanowią dla pracodawcy kosztów uzyskania przychodów, w niektórych przypadkach przepisy dopuszczają jednak możliwość zmniejszenia podstawy opodatkowania o wydatki poniesione z tego tytułu. Wszystko bowiem zależy od rodzaju ryzyka, którego dotyczą…

Data utworzenia: 17 października 2012

Zmiana czasu z letniego na zimowy- wyższe wynagrodzenie za tę noc?

Jak co roku w październiku następuje zmiana czasu z letniego na zimowy. W tym roku nastąpi to w najbliższy weekend 28 października. W nocy z soboty na niedzielę trzeba będzie przesunąć wskazówki zegara z godziny 3.00 na 2.00. Wiele osób będzie miało okazję po prostu lepiej się wyspać. Mniej powodów do radości mają jednak pracownicy, których…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 października 2012

Kto zapłaci mandat pracownika?

Pracownik podczas wykonywania swoich obowiązków służbowych otrzymał mandat za wykroczenie drogowe. Czy w takiej sytuacji to na pracodawcy spoczywa obowiązek zapłacenia go? Okazuje się, że tylko w niektórych przypadkach.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 października 2012
« Poprzednia 1 … 32  |  33  |  34  |  35  |  36 … 113 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.