Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapracodawca
Pracodawca -

Pracodawcą jest jednostka organizacyjna, choćby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudniają one pracowników.
Art. 3 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

pracodawca

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 1124 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Nowe przepisy dotyczące chorób zawodowych

Z dniem 1 sierpnia 2012r. weszły w życie zmiany do dwóch aktów wykonawczych dotyczących chorób zawodowych. Zmiany dotyczą Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. z 2009r., Nr 105, poz. 869) oraz Rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 1 sierpnia 2002r. w sprawie sposobu dokumentowania chorób zawodowych…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 sierpnia 2012
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Lewiatan proponuje zniesienie przedemerytalnego okresu ochronnego

Przepis, który nie pozwala zwolnić pracownika w okresie czterech lat przed osiągnięciem wieku emerytalnego nie chroni przed utratą pracy, a wręcz przeciwnie, skłania pracodawców do redukcji zatrudnienia. PKPP Lewiatan od dawna proponuje zniesienie przedemerytalnego okresu ochronnego.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Kiedy pracodawca może ukarać zatrudnionego karą finansową?

Pracownik ponosi odpowiedzialność porządkową za naruszenia określonych w kodeksie pracy obowiązków pracowniczych. Art. 108 kodeksu pracy wyczerpująco określa kary jakie pracodawca może nałożyć – karę upomnienia, karę nagany oraz karę porządkową.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Uprawnienia pracowników pracujących przy komputerze

Praca przy komputerze jest specyficznym rodzajem pracy i wbrew pozorom nie jest obojętna dla zdrowia osób ją wykonujących. Przede wszystkim mocno eksploatuje wzrok a poprzez wymuszoną pozycję ciała także kręgosłup. Pracodawca, który zatrudnia

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Za pracę należy się wynagrodzenie - zawsze

Jak pokazują dane GUS za I kwartał 2012 roku, niemal 12,5 mln osób, czyli niemal 78% pracujących Polaków, to pracownicy najemni. Następnie niecałe 19% prowadzi działalność zatrudniając pracowników lub jako osoby pracujące na własny rachunek, a pozostali pracujący - 3,4% - pomagają w rodzinnych biznesach. Sensem każdej pracy, jest godziwe wynagrodzenie…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Wyższe dopłaty do wynagrodzeń niepełnosprawnych

Od września br. dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych będzie naliczane od minimalnego wynagrodzenia wynoszącego 1386 zł brutto, a nie jak dotychczas od 1276 zł czyli wynagrodzenia minimalnego z grudnia 2009 roku. - Przy rosnących kosztach pracy taka zmiana była konieczna, by poprawić sytuację osób niepełnosprawnych na rynku…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 4 września 2012

Telepraca nadal niedoceniana

Mija właśnie pięć lat, od wprowadzenia telepracy do kodeksu pracy. Niestety, w naszych firmach nadal jest ona rzadkością. Z badań PKPP Lewiatan wynika, że tylko ok. 10 proc. mikro, małych i średnich firm korzysta z telepracowników.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 4 września 2012

Elektroniczna teczka osobowa obniży koszty i zabezpieczy dane

Polscy przedsiębiorcy od lat narzekają na ustawowy obowiązek przechowywania papierowej dokumentacji pracowniczej, zgodnie z którym wybrane akta powinny być przechowywane nawet przez pół wieku. Jest to obowiązek uciążliwy i kosztowny, a jego niedopełnienie wiąże się z surowymi konsekwencjami finansowymi. Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 4 września 2012

Kogo zatrudnić w czasach kryzysu?

Spowolnienie gospodarcze wymusza na pracodawcach ostrożniejsze plany związane ze zwiększaniem zatrudniania. Dlatego też firmy, które mimo to zdecydują się zatrudnić nowe osoby prócz kompetencji i doświadczenia analizują czy pracownik, w którego zainwestują i przeszkolą, nie zmieni pracy za rok czy dwa. Statystyczny Polak bowiem do czterdziestego…

Słowa kluczowe: bezrobocie, praca, pracodawca, pracownik
Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 10 września 2012

Zaległy urlop

pracownikowi nie wykorzystał w całości urlopu pracodawca był zobowiązany udzielić mu zaległego urlopu najpóźniej do końca pierwszego kwartału następnego roku kalendarzowego, czyli do 31 marca. Z dniem 1 stycznia 2012r. okres wykorzystania zaległych dni wolnych

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 września 2012
« Poprzednia 1 … 59  |  60  |  61  |  62  |  63 … 113 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.