Kalendarz przedsiębiorcy: 20-01-2019 Termin obliczenia i wpłacenia zaliczki…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapracownik
Pracownik -

Pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę.
Art. 2 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

pracownik

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 2086 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Sejm pracuje nad wprowadzeniem kar dla firm stosujących weksle w umowach z pracownikami

orzecznictwem Sądu Najwyższego, weksle w stosunkach pracodawca-pracownik są nieważne, a mimo to pracodawcy często uzależniają od tego podpisanie umowy o pracę. Posłowie chcą, by stosowanie tego rodzaju praktyk było zakazane pod rygorem wysokiej grzywny.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 23 września 2013

Szczególna ochrona trwałości stosunku pracy kobiet w okresie ciąży oraz kobiet i mężczyzn w okresie korzystania z urlopu macierzyńskiego.

Szczególną ochronę trwałości stosunku pracy kobiet w okresie ciąży oraz kobiet i mężczyzn w okresie korzystania z urlopu macierzyńskiego przewiduje art. 177 Kodeksu Pracy.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 września 2013

Okresy nauki mające wpływ na wymiar urlopu

Ustawodawca regulując wymiar urlopu, który wynosi 20 dni (jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat) lub 26 dni (jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej 10 lat) uwzględnił również okresy nauki, które wliczają się do okresu pracy

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 września 2013

System przerywanego czasu pracy

Ustawodawca, regulując system przerywanego czasu pracy, oparł się na stanowisku wykreowanym już wcześniej przez orzecznictwo Sądu Najwyższego. Zgodnie bowiem z uchwałą SN z 9.10.1997 r. (III ZP 21/97, OSNAPiUS 1998, Nr 5, poz. 143): "dopuszczalne jest wprowadzenie układem zbiorowym pracy, innym porozumieniem zbiorowym opartym na ustawie, regulaminem…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 września 2013

Odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi.

Pracownik odpowiada za szkodę powstałą w mieniu powierzonym na trochę innych zasadach niż za szkodę powstałą w mieniu innym niż powierzone – przede wszystkim w pełnej wysokości zarówno, gdy szkoda została wyrządzona z winy umyślnej, jak i

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 września 2013

Szanuj mienie pracodawcy albo płać

Zalałeś firmowego laptopa? A może przez nieuwagę uszkodziłeś kserokopiarkę? Uważaj, bo takie wpadki mogą mocno uderzyć po kieszeni. Pracownik, który wyrządzi szkodę swojemu pracodawcy musi liczyć się z – czasem bolesnymi – konsekwencjami. Czy można

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 26 września 2013

10 najważniejszych rzeczy, które musi Tobie zapewnić pracodawca

Specjaliści nie mają wątpliwości – obecny rynek pracy należy do pracodawców. W większości przypadków mogą oni przebierać w podaniach o pracę i szukać najlepszych – nie oferując w zamian wygórowanych pensji. Czasy nie sprzyjają zatrudnionym? Nie do końca. Prawo nakłada na „szefów” szereg obowiązków, które muszą wypełnić lub…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 października 2013

Zwrot odprawy po przywróceniu pracownika do pracy

Pracownik, wnosząc pozew o przywrócenie go do pracy, musi liczyć się z tym, że powództwo może zostać uwzględnione i wtedy odpadnie podstawa wypłaty odprawy z art. 8 ustawy z 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 października 2013

Legalne zatrudnienie - na co należy zwrócić uwagę?

Zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, osoby, które wykonują pracę na rzecz pracodawcy, powinny otrzymywać odpowiednie wynagrodzenie, wynikające z zawartej umowy. Państwowa Inspekcja Pracy kontroluje legalność zatrudnienia. Jakie czynniki są brane pod uwagę w sytuacji kontroli?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 6 października 2013

Kobiety coraz częściej na wysokich stanowiskach w branżach uznawanych dotąd za męskie

Coraz więcej kobiet zajmuje kierownicze stanowiska w sektorach, które dotychczas uważane były za typowo męskie. Widać to również w nieruchomościach, szczególnie w sektorze nieruchomości handlowych. – Im bliżej do typowo „kobiecych” tematów w tej branży, tym więcej kobiet jest zatrudnionych i tym większa jest ich odpowiedzialność i wpływ…

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 10 października 2013
« Poprzednia 1 … 54  |  55  |  56  |  57  |  58 … 209 Następna »
® 2008 - 2019 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.