Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapracownik
Pracownik -

Pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę.
Art. 2 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

pracownik

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 2083 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Co musi się znaleźć w treści świadectwa pracy?

Przepisy prawa pracy nakładają na każdego pracodawcę obowiązek wydania pracownikowi świadectwa pracy, gdy następuje rozwiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy. Jednakże jego treść nie może być dowolna, ale musi zawierać dane wskazane przez ustawodawcę nie tylko w Kodeksie pracy ale również w tzw. aktach wykonawczych.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 3 października 2014
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Zasady dokumentowania przez pracodawcę podjęcia pracy przez pracownika

Pracodawcy obciążeni są wieloma obowiązkami, do których należy niewątpliwie zobowiązanie do prowadzenia dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy.

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 29 października 2014

Jakie korzyści wynikają z wprowadzania elastycznego czasu pracy?

Już ponad rok po wprowadzeniu regulacji dotyczących elastycznego czasu pracy nowe przepisy funkcjonują bez zarzutu. Niewielka liczba zgłoszeń nieprawidłowości w zakresie stosowania tego sposobu organizacji pracy, które wpłynęły do Okręgowych Inspektoratów Pracy, pokazuje, że pracodawcy nie nadużywali przyznanych im przywilejów.

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 12 lutego 2015

Co zrobić, aby nie zwolnić pracownika?

Obawy przed zwolnieniem z pracy towarzyszą nie tylko zatrudnionym, ale także pracodawcom. Aż 40 proc. z nich chce uniknąć redukcji zatrudnienia. Jest na to kilka sposobów np. obniżenie wymiaru czasu pracy czy leasing pracowniczy.

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 27 marca 2015

Umowy o pracę na czas określony na określonych warunkach - czyli nadchodzą kolejne zmiany w prawie pracy!

Jeszcze stosunkowo niedawno żywą dyskusję budziło zagadnienie ozusowania umów cywilnoprawnych. Teraz na pierwszym planie pojawia się temat proponowanej nowelizacji Kodeksu pracy, która zakłada między innymi zmiany w zakresie zawierania umów o pracę na czas określony. Zmiany te mają, zdaniem rządu, ograniczyć nieuzasadnione wykorzystywania umów…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 2 kwietnia 2015

Dostałeś bilet na Euro? Zapłacisz podatek

W radości przeżywania wrażeń sportowych na Euro 2012 chce uczestniczyć także fiskus. Osoby, które otrzymały w prezencie bilety na mecze, muszą od takich świadczeń zapłacić podatek – ostrzega Tax Care. Dotyczy to zarówno nagrodzonych biletami pracowników, klientów, jak i partnerów biznesowych. Podatek od biletu wartego 800 zł może wynieść…

Data utworzenia: 14 czerwca 2012

'Etatowcy' mogą płacić podatek o połowę niższy

Nie tylko umowa o dzieło daje możliwość zastosowania wysokich, 50-proc. kosztów uzyskania przychodów, dzięki czemu zmniejsza się kwota podatku, a zwiększa – kwota otrzymywana na rękę. Taką możliwość mają także „etatowcy”, pod warunkiem jednak, że ich wynagrodzenie to przychód z praw autorskich. Na takim rozwiązaniu mogą skorzystać…

Data utworzenia: 16 czerwca 2012

Dieta w związku z podróżą służbową może być opodatkowana

Diety wypłacane w związku z podróżami służbowymi stanowią dla pracownika przychód, którego źródłem jest stosunek pracy. Kwoty te z zasady podlegają zwolnieniu z opodatkowania PIT, ale tylko do pewnej wysokości i przy spełnieniu określonych warunków.

Data utworzenia: 28 lipca 2012

Będą ułatwienia w postępowaniu restrukturyzacyjnym oraz upadłościowym przedsiębiorców

Projekt ustawy o Krajowym Rejestrze Zadłużonych zakłada ułatwienia w postępowaniu restrukturyzacyjnym oraz upadłościowym przedsiębiorców.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 30 maja 2018

Zimowe obowiązki pracodawcy

Zima to okres, w którym na wszystkich pracodawcach ciążą dodatkowe obowiązki względem zatrudnianych osób. Szef powinien dbać bowiem nie tylko o bezpieczne i higieniczne warunki pracy (przez cały rok), ale także dostosowywać je do właściwej pory roku oraz charakteru świadczonej pracy. Zobaczmy zatem o czym powinien pamiętać każdy zatrudniający…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 stycznia 2014
« Poprzednia 1 … 92  |  93  |  94  |  95  |  96 … 209 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.