Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapracownik
Pracownik -

Pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę.
Art. 2 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

pracownik

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 2074 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Firmy nie chronią danych

W zdecydowanej większości przedsiębiorstw (98 proc.) komputery i laptopy są chronione oprogramowaniem antywirusowym. Jednak, aż 41 proc. pracodawców pozwala pracownikom na kopiowanie firmowych danych na nośniki zewnętrzne – wynika z badania, które przeprowadziła firma DAGMA, przy współpracy PKPP Lewiatan i TUV Rheinland Polska.

Data utworzenia: 17 grudnia 2012
Kancelaria Adwokacka
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Dyscyplinarne zwolnienie pracownika

Zwolnienie dyscyplinarne jest najostrzejszą formą rozwiązania stosunku pracy. Kodeks pracy wskazuje, że jest to tzw. rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia. Zobaczmy zatem w jakich warunkach pracodawca może zastosować dyscyplinarkę i jakie są tego prawne konsekwencje.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 24 grudnia 2012

Plan urlopów

Kodeks pracy przewiduje szereg różnych urlopów – wychowawczy, zdrowotny, macierzyński, opiekuńczy. O ile urlop dla pracownika należy do uprawnień, o tyle dla samego pracodawcy może być nie lada wyzwaniem – zwłaszcza, gdy trzeba ustalić plan urlopów.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 17 stycznia 2013

Niezbędne elementy w car policy

Na rynku istnieje wiele przedsiębiorstw, których praca związana jest z transportem. Często o ich dochodach decyduje liczba posiadanych aut, ale nie tylko ona. O tzw. „być albo nie być” decydują również inne czynniki m.in. prowadzona przez nich polityka flotowa.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 16 kwietnia 2013

GIODO ostrzega przed aplikacjami mobilnymi

Za pośrednictwem aplikacji mobilnych łatwo nieświadomie przekazać swoje lub cudze dane osobowe – przestrzega Główny Inspektor Ochrony Danych Osobowych. Szczególnie niebezpieczne są płatności mobilne, bo w stosunkowo prosty sposób przestępcy mogą pozyskać dane o koncie bankowym czy numerze karty.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 5 września 2013

Dzień wolny za przepracowane nadgodziny

Nadgodzinami określamy pracę wykonywaną ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także pracę wykonywaną ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy, stanowi pracę w godzinach nadliczbowych. Wypracowanie nadgodzin jest podstawą do żądania dodatkowego wynagrodzenia…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 17 września 2013

Pracodawco, kiedy możesz przeszukać pracownika?

Czy w twojej firmie zdarzają się kradzieże? Czy podejrzewasz, że pracownicy nagminnie wynoszą własność przedsiębiorstwa? Sprawdź kiedy i jak możesz przeszukać pracowników, by nie złamać prawa i nie naruszyć godności osobistej pracownika…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 27 kwietnia 2015

Atrakcyjny pakiet Banku Pocztowego dla przedsiębiorców

Pocztowy Biznes Pakiet jest jedną z najlepszych ofert na rynku dla przedsiębiorców – wynika z grudniowego zestawienia przygotowanego przez ekspertów.

Kategoria: Konta
Data utworzenia: 15 stycznia 2012

Menedżer a czas pracy

Jeden z dyrektorów w mojej firmie - odpowiedzialny za dział handlowy domaga się wypłaty zaległego wynagrodzenia z tytułu nadgodzin. Uważam, że skoro piastuje stanowisko zarządzające to nie należy mu się. Kto ma rację?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 31 lipca 2012

Impreza integracyjna może być nieopodatkowana

Po około 9 miesiącach od budzącego liczne emocje i wątpliwości wyroku NSA ze stycznia br., dotyczącego opodatkowania podatkiem dochodowym spotkań integracyjnych dla pracowników, pojawiają się korzystne dla podatników orzeczenia sądowe. Szansą na niepłacenie podatku z tego tytułu jest więc interpretacja indywidualna, o którą powinien wystąpić…

Data utworzenia: 17 października 2012
« Poprzednia 1 … 95  |  96  |  97  |  98  |  99 … 208 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.