Kalendarz przedsiębiorcy: 25-11-2017 Termin złożenia deklaracji VAT 7
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaprawo pracy
Prawo pracy -

Ilekroć w Kodeksie pracy jest mowa o prawie pracy, rozumie się przez to przepisy Kodeksu pracy oraz przepisy innych ustaw i aktów wykonawczych, określające prawa i obowiązki pracowników i pracodawców, a także postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów i statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy. Postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych oraz regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż przepisy Kodeksu pracy oraz innych ustaw i aktów wykonawczych. Postanowienia regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych. Postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów oraz statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy, naruszające zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, nie obowiązują.
Art. 9 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

prawo pracy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 1275 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

PITy 2012 - ulgi ostatni raz na starych zasadach. Sprawdź zmiany.

Podatnicy miejcie się na baczności. Jeśli nie rozliczycie się z fiskusem w terminie, musicie liczyć się z karą - nawet 32 tysięcy złotych. W tym roku ostatni raz rozliczamy się na starych zasadach z ulgi internetowej i ulgi na dzieci. Jak bezstresowo przejść przez procedurę składania PITów? Sprawdź o czym musisz pamiętać.

Data utworzenia: 12 marca 2013
Sprawy cywilne, gospodarcze, podatkowe
prawo transportowe, Karta Nauczyciela
odszkodowania, windykacje, obsługa firm.
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Jak skutecznie podwykonawca może chronić swoje interesy?

Chcąc zostać podwykonawcą przy budowaniu obiektów, w ochronie swoich interesów (w tym wynagrodzenia za wykonaną pracę), ważne jest zapoznanie się i stosowanie przepisów kodeksu cywilnego (dalej KC), które regulują stosunki między podwykonawcą a wykonawcą i inwestorem.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 13 maja 2013

Wczasy pod gruszą

Niedługo zacznie się sezon urlopowy i pracownicy zaczną korzystać z różnych form rekreacji. Wielu z nich będzie miało możliwość otrzymać dofinansowanie do swojego wypoczynku ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli tzw. wczasy pod gruszą. Kwestie z tym związane reguluje Ustawa z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 16 czerwca 2013

Wyjazdy służbowe - samochód, pociąg, samolot - porównanie

Oszczędność i wybór najbardziej ekonomicznych rozwiązań – oto nowe trendy związane z podróżami służbowymi Polaków. Choć krajowi przedsiębiorcy nie ograniczają liczby wyjazdów służbowych, starają się ograniczać czas ich trwania oraz minimalizować koszty podróży oraz noclegów. Jakie rozwiązania są dla nich najkorzystniejsze?

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 8 sierpnia 2013

Zasiłek macierzyński dla przedsiębiorcy

Zasiłek macierzyński jest jednym ze świadczeń finansowych przyznawanych w ramach ubezpieczenia społecznego. Wypłaca go pracodawca zobowiązany do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia społecznego, oczywiście tylko wtedy, gdy pracownica wykaże, że takie świadczenie jest jej należne. Zasiłek macierzyński może być jednak wypłacany nie tylko w sytuacji…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 27 sierpnia 2013

Rozdzielność majątkowa z datą wsteczną

Polski system prawny przewiduje różne formy ustrojów majątkowych istniejących pomiędzy małżonkami. Zgodnie z ogólną zasadą, w braku odmiennej woli małżonków, zawarcie związku cywilnego skutkuje powstaniem ustawowej wspólności majątkowej małżeńskiej. Ustawodawca przewidział jednak, że małżonkowie zechcą zachować odrębność swoich dotychczasowych…

Data utworzenia: 2 września 2013

Odstąpienie od umowy o dzieło

Umowa o dzieło to cywilnoprawna umowa nazwana regulowana przepisami Kodeksu cywilnego. Tak naprawdę możemy zakwalifikować ją do tzw. umów rezultatu – decydujące znaczenie ma bowiem w jej przypadku efekt końcowy zrealizowany przez wykonawcę, a nie samo porozumienie stron zobowiązania.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 9 września 2013

Uprawnienia arbitra w sądzie polubownym

Sądownictwo polubowne jest łagodniejszą formą rozwiązywania sporów - w praktyce poprzedza skierowanie sprawy do sądu powszechnego. Charakteryzuje się nie tylko ograniczonym formalizmem, ale także szybkością oraz mniejszymi kosztami. Sądy polubowne są związane z arbitrami – odpowiednikami sędziów w postępowaniu cywilnym.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 20 września 2013

Wniosek o wszczęcie egzekucji

Wszczęcie egzekucji nie następuje z mocy samego prawa, niezbędne jest do tego aktywne działanie wierzyciela. Pamiętajmy przy tym, że musi on posiadać tytuł wykonawczy uprawniający do zainicjowania postępowania egzekucyjnego, w przeciwnym razie egzekucja w ogóle nie nastąpi.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 20 września 2013

Doręczenie pisma w postępowaniu administracyjnym

Jedną z podstawowych zasad postępowania administracyjnego jest zasada pisemności wyrażona w art. 14 § 1 Kodeksu postępowania administracyjnego. W myśl tego przepisu, sprawy należy – co do zasady – załatwiać w formie pisemnej lub w formie dokumentu elektronicznego w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 17 lutego 2005 r. o informatyzacji działalności…

Data utworzenia: 6 listopada 2013
« Poprzednia 1 … 105  |  106  |  107  |  108  |  109 … 128 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.