Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaprawo pracy
Prawo pracy -

Ilekroć w Kodeksie pracy jest mowa o prawie pracy, rozumie się przez to przepisy Kodeksu pracy oraz przepisy innych ustaw i aktów wykonawczych, określające prawa i obowiązki pracowników i pracodawców, a także postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów i statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy. Postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych oraz regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż przepisy Kodeksu pracy oraz innych ustaw i aktów wykonawczych. Postanowienia regulaminów i statutów nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż postanowienia układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych. Postanowienia układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów oraz statutów określających prawa i obowiązki stron stosunku pracy, naruszające zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, nie obowiązują.
Art. 9 kodeksu pracy

 
Wyszukiwana fraza:

prawo pracy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 1282 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Jakie dodatki uwzględnia się przy obliczaniu pensji za urlop?

Prawo do urlopu wypoczynkowego jest jednym z podstawowych uprawnień pracowniczych. Urlop ten przysługuje każdemu pracownikowi co roku, w wymiarze określonym przepisami prawa pracy. Pamiętajmy, że udzielnie urlopu wypoczynkowego w żaden sposób nie

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 26 września 2013

Nie stój w miejscu. Zmień pracę

Jak rozwijać swoją karierę zawodową? Tylko poprzez częste zmiany pracy. Na rynku funkcjonują tzw. ,,łowcy doświadczenia”, którzy świadomie planują rozwój swojej kariery zawodowej i regularnie zmieniają pracę. Wybierają tylko te firmy, w których mogą

Kategoria: Zarządzanie
Data utworzenia: 23 lutego 2012

Dla kogo urlop szkoleniowy?

Kodeks pracy przewiduje szereg różnego rodzaju urlopów pracowniczych, wśród których możemy wyróżnić chociażby standardowy coroczny urlop płatny, urlop bezpłatny, urlop macierzyński (przysługujący również pracownikom-ojcom), czy wreszcie urlop

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 19 lutego 2013

Urlop rodzicielski

Kodeks pracy przewiduje na chwilę obecną dosyć ograniczoną instytucję urlopu macierzyńskiego i wychowawczego, które wiążą się z kwestią urodzenia i wychowywania dziecka. Już niedługo jednak może to ulec zasadniczej zmianie, ponieważ polski rząd

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 8 kwietnia 2013

Dyscyplinarka dla pirata drogowego

Osoba, której z własnej winy zostało odebrane prawo jazdy (np. pod na skutek jazdy pod wpływem alkoholu) niezbędne jej do wykonywania pracy na danym stanowisku, musi liczyć się z możliwością dyscyplinarnego zwolnienia z pracy. Zgodnie bowiem z art

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 21 stycznia 2013

PIT Last Minute: stratę z inwestycji na giełdzie należy wykazać w rocznym zeznaniu

Osoby, którym udało się zarobić w ubiegłym roku na giełdzie muszą pamiętać o rozliczeniu się z fiskusem i złożeniu odrębnej deklaracji PIT-38 – przypomina Tax Care. Ich uzyskanie nie wyklucza jednak wspólnego rozliczenia małżonków, chociaż samych dochodów z tego źródła nie można rozliczyć wspólnie. Jeśli inwestycje giełdowe przyniosły…

Data utworzenia: 18 kwietnia 2013

Zasady dziedziczenia gospodarstwa rolnego

Zasady dotyczące dziedziczenia gospodarstw rolnych zmieniały się na przestrzeni ostatnich kilkudziesięciu lat kilka razy. Zmiany te mają wpływ na dziedziczenie gospodarstwa rolnego z uwagi na datę, w jakiej spadek został otwarty. Warto zatem wiedzieć, jakie zasady rządzą dziedziczeniem gospodarstw rolnych.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 27 lutego 2012

Praca tymczasowa

Zgodnie z Ustawą z dnia 9 lipca 2003r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (Dz. U. z 2003r., Nr 166, poz. 1608 ze zm.) pracą tymczasową jest wykonywanie na rzecz danego pracodawcy użytkownika, przez okres nie dłuższy niż czas wskazany w ustawie, zadań o charakterze sezonowym, okresowym, doraźnym lub których terminowe wykonanie przez pracowników…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 lipca 2013

Urlop na żądanie w ostatni dzień roku...

Nie wszyscy mają w zwyczaju planować wyjazd sylwestrowy na pół roku wcześniej. Większość z nas czeka na ostatnią chwilę z podjęciem decyzji, gdzie spędzi sylwestra. Co zrobić w sytuacji, gdy znajomi zaproponują w ostatniej chwili spędzenie wspólnie sylwestra np. w górach?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 grudnia 2013
« Poprzednia 1 … 57  |  58  |  59  |  60  |  61 … 129 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.